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Publié le : 2 octobre 2019

Salaires et Ventilation de service !

Le gouvernement assume volontairement le déclassement salarial des enseignants.

  • A la rentrée, l’imposture de l’annonce par le ministre d’une augmentation brute d’en moyenne 300 euros par an de nos salaires n’est qu’un effet d’affichage : fruit des mesures PPCR engagées par l’ancien gouvernement, elle compense à peine les effets conjugués sur notre pouvoir d’achat de l’inflation, de l’augmentation des cotisations sociales et du gel du point d’indice !
  • L’imposition des deux heures supplémentaires est un nouveau signe de Mépris ! Le « travailler plus pour gagner plus » est un leurre économique et les études montrent clairement que les personnels assument déjà une charge de travail très élevée (42h53 de temps de travail en moyenne).
  • Tous les ans, l’OCDE publie un rapport sur les salaires des enseignants. Cette année, il a donné lieu à des interprétations pour le moins farfelues de la part de certains médias.

Stop aux idées fausses ! voir communiqué du SNES-FSU :https://www.snes.edu/Salaires-des-enseignants-stop-aux-idees-fausses.html

Le SNES exige un véritable rendez-vous salarial (et non un simple « observatoire des rémunérations » comme l’indique le ministre - nos salaires sont trop faibles, c’est établi !), le dégel du point d’indice, le doublement de l’ISOE.

Le gouvernement peut se payer de mots, pas les personnels ! (voir toutes les infos sur le budget 2020 ici : https://www.snes.edu/Budget-2020.html )

En octobre : signature des VS (ventilation de services)

Soyons vigilants sur nos salaires !

La signature de nos VS (ventilation de service) en octobre n’est pas une simple formalité ! Ce document, qui détaille notre service, conditionne en réalité notre traitement !

Toutes les informations dans notre article ici (ce à quoi il faut être attentif : effectifs pléthoriques, HSA, heure de décharge, pondération, …) et démarche à suivre en cas d’erreurs : http://www.lyon.snes.edu/spip/spip.php?article3238






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